人力資源社會(huì)保障部近日發(fā)布《職稱(chēng)評(píng)審監(jiān)管暫行辦法》。作為我國(guó)首部職稱(chēng)評(píng)審監(jiān)管的專(zhuān)門(mén)文件,，辦法重點(diǎn)監(jiān)管誰(shuí),、怎么監(jiān)管、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題如何懲處,？記者采訪了權(quán)威部門(mén),。

“針對(duì)職稱(chēng)評(píng)審過(guò)程中反映突出、易發(fā)多發(fā)的違規(guī)問(wèn)題,，辦法明確,，聚焦申報(bào)人、評(píng)審專(zhuān)家,、職稱(chēng)評(píng)審相關(guān)工作人員等3類(lèi)重點(diǎn)人群和評(píng)審單位,、申報(bào)人所在單位等2類(lèi)重點(diǎn)單位進(jìn)行監(jiān)管。”人力資源社會(huì)保障部專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理司相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,。

職稱(chēng)是我國(guó)人才評(píng)價(jià)體系的重要組成部分,，與工資待遇、科研資源,、上升通道等密切相關(guān),，目前共有27個(gè)系列，涉及約8000萬(wàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,。

“辦法著眼于加強(qiáng)職稱(chēng)評(píng)價(jià)事前,、事中、事后全過(guò)程監(jiān)管,，建立更為有效的監(jiān)督機(jī)制,，有利于進(jìn)一步規(guī)范評(píng)審程序、打擊違規(guī)行為,，對(duì)提高職稱(chēng)評(píng)審質(zhì)量,、促進(jìn)公平公正、更好發(fā)揮人才評(píng)價(jià)‘指揮棒’作用具有重要意義,。”上述負(fù)責(zé)人表示,。

對(duì)申報(bào)人，重點(diǎn)監(jiān)管其是否存在虛假承諾,、材料造假等情況,；對(duì)評(píng)審專(zhuān)家，重點(diǎn)監(jiān)管其是否公正履行評(píng)審職責(zé),、是否存在利用專(zhuān)家身份謀取不正當(dāng)利益等情況,；對(duì)評(píng)審單位，重點(diǎn)監(jiān)管其是否規(guī)范開(kāi)展評(píng)審,、是否存在借職稱(chēng)評(píng)審謀取不正當(dāng)利益等情況,。

辦法明確了隨機(jī)抽查,、定期巡查、重點(diǎn)督查,、質(zhì)量評(píng)估,、專(zhuān)項(xiàng)整治等多種監(jiān)管方式，構(gòu)建政府監(jiān)管,、單位（行業(yè)）自律,、社會(huì)監(jiān)督的職稱(chēng)評(píng)審監(jiān)管體系。

那么,，個(gè)人主體具體如何監(jiān)管,？

根據(jù)辦法，對(duì)申報(bào)人,、評(píng)審專(zhuān)家,、評(píng)審工作人員等個(gè)人主體的違規(guī)行為主要實(shí)行信用管理。據(jù)了解,，目前“職稱(chēng)信息”已列入《全國(guó)公共信用信息基礎(chǔ)目錄（2024年版）》,，“職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審失信黑名單”已列入《全國(guó)失信懲戒措施基礎(chǔ)清單（2024年版）》。

“以此為依據(jù),，依托全國(guó)信用信息共享平臺(tái)和全國(guó)職稱(chēng)評(píng)審信息查詢(xún)系統(tǒng),，建立職稱(chēng)評(píng)審誠(chéng)信檔案庫(kù)，對(duì)申報(bào)人,、評(píng)審專(zhuān)家,、評(píng)審工作人員等失信行為信息進(jìn)行記錄，作為申報(bào)職稱(chēng)或參與職稱(chēng)評(píng)審工作的重要參考,。嚴(yán)重失信行為將納入職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審失信黑名單并依法予以失信懲戒,。”上述負(fù)責(zé)人說(shuō)。

對(duì)于申報(bào)人,，應(yīng)對(duì)本人申報(bào)材料真實(shí)性進(jìn)行誠(chéng)信承諾,，承諾不實(shí)、弄虛作假的3年內(nèi)不得申報(bào)評(píng)審職稱(chēng),，違規(guī)取得的職稱(chēng)一經(jīng)核實(shí)即予以撤銷(xiāo),。對(duì)于評(píng)審專(zhuān)家,，存在違規(guī)行為的要取消評(píng)審專(zhuān)家資格,，通報(bào)其所在單位，并建議所在單位給予相應(yīng)處理,。

對(duì)于評(píng)審工作人員,，失信記錄期內(nèi)不得從事職稱(chēng)評(píng)審相關(guān)工作，并依法予以通報(bào)批評(píng),。此外,，單位和個(gè)人在職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審中違紀(jì)違法的,，按照相關(guān)規(guī)定追究黨紀(jì)政務(wù)責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)重涉嫌犯罪的,，移送有關(guān)機(jī)關(guān)依法處理,。

對(duì)評(píng)審單位、申報(bào)人所在單位等單位主體的違規(guī)行為,，將如何監(jiān)管,？

上述負(fù)責(zé)人表示，主要采取提醒,、約談,、暫停評(píng)審、責(zé)令整改,、通報(bào)批評(píng),、收回職稱(chēng)評(píng)審權(quán)限等處置措施，著力督促有關(guān)單位改進(jìn)工作,。根據(jù)辦法,，評(píng)審單位存在多項(xiàng)違規(guī)行為的，監(jiān)管部門(mén)應(yīng)給予工作約談,，責(zé)令其停止評(píng)審工作,、限期整改；整改不力的,，由人社部門(mén)或者有關(guān)單位收回職稱(chēng)評(píng)審權(quán),。

此外，辦法還將有關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)學(xué)會(huì)等社會(huì)化評(píng)審機(jī)構(gòu)列入監(jiān)管對(duì)象,，并將可能涉及的壟斷申報(bào)渠道,、操控評(píng)審結(jié)果、高額收費(fèi),、與評(píng)審專(zhuān)家及工作人員勾結(jié)謀利等納入監(jiān)管范圍,。

對(duì)于與職稱(chēng)評(píng)審無(wú)關(guān)的中介等其他社會(huì)機(jī)構(gòu)，假借職稱(chēng)評(píng)審名義違法違規(guī)開(kāi)展活動(dòng)的,，辦法將其作為各地職稱(chēng)評(píng)審環(huán)境專(zhuān)項(xiàng)整治的重點(diǎn)內(nèi)容,。

“各地人社部門(mén)要會(huì)同公安、網(wǎng)信,、市場(chǎng)監(jiān)管等有關(guān)部門(mén),，依法清理規(guī)范各類(lèi)職稱(chēng)評(píng)審、考試,、發(fā)證和收費(fèi)事項(xiàng),，查處有關(guān)中介等社會(huì)機(jī)構(gòu)開(kāi)設(shè)虛假網(wǎng)站、進(jìn)行虛假宣傳、設(shè)置合同陷阱,、假冒職稱(chēng)評(píng)審,、制作販賣(mài)假證等違法違規(guī)行為，依法依規(guī)對(duì)非法機(jī)構(gòu),、非法行為進(jìn)行處罰處置,。”上述負(fù)責(zé)人表示。