近日，記者從隆德縣人社局獲悉,，今年,，隆德縣人社局結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，以“無(wú)欠薪”為目標(biāo),，主動(dòng)作為,，通過(guò)預(yù)控,、督查、宣傳,、回訪,、排查等舉措，根治欠薪無(wú)死角,，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,。

通過(guò)抓源頭治理，積極抓好農(nóng)民工工資保證金,、農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂與備案等工作,，收繳農(nóng)民工工資保證金1808萬(wàn)余元，完成勞動(dòng)合同簽訂2207份,，簽訂率達(dá)100%,。進(jìn)一步暢通投訴舉報(bào)渠道，著力提高工作服務(wù)質(zhì)量,，避免小事變大事件,、小糾紛引起大沖突,，把問(wèn)題處理在萌芽狀態(tài)。目前,，共處理辦結(jié)投訴案件59起,，為473名農(nóng)民工追討工資579萬(wàn)余元。與住建,、水務(wù),、交通、自然資源等項(xiàng)目建設(shè)單位聯(lián)合實(shí)地檢查施工現(xiàn)場(chǎng),、項(xiàng)目部,，對(duì)實(shí)名制系統(tǒng)應(yīng)用、用工情況,、考勤管理,、工資發(fā)放情況通過(guò)集中座談、個(gè)別談話,、電話調(diào)查,、隨機(jī)訪談等方式，壓實(shí)施工企業(yè)主體責(zé)任,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違法行為“零容忍”,。同時(shí)，強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法與司法執(zhí)法無(wú)縫銜接,，對(duì)惡意欠薪行為或以各種理由拒不支付農(nóng)民工工資的企業(yè),，積極與建設(shè)主管單位協(xié)助聯(lián)合司法、勞動(dòng)仲裁從嚴(yán)從快打擊,，涉及事態(tài)復(fù)雜的及時(shí)做好案件移送,。對(duì)各類投訴處理案件,，做好跟蹤回訪工作,，并開展后續(xù)調(diào)查和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，直至隱患風(fēng)險(xiǎn)消失,。（記者：馬濤）